进入公司签订合同按照不是按照商谈薪资标准签，而是被人事要求按照广州最低工资标准1895元签的，因为第一个月就有拖欠工资，所以在试用期内就主动提出离职，离职后两个月才发工资，到手后才发现只发了一千多块钱，联系人事，说不知道，联系负责人，说按照合同给发的。真是投诉无门啊！大家给点建议。谢谢，，

劳动仲裁委员会