掐指一算，有人又要鞠躬了。

长期以来日本经济萎靡不振，国内市场呈现不同程度的饱和，企业间竞争激烈，在国际市场上日本企业也优势不再。一旦经营状况恶化，为了维持市场份额和骗取投资信任，经营者容易弄虚作假，牺牲产品质量。

日企造假频发，“日本制造”你还相信“绝无假货吗”欢迎大家在评论区留言讨论。
中国制造正在雄起，中国品质是否经得起更多的考究呢？
把关企业品质，必须从层设计着手，珠三角争先引入的数据积分管理，可以结局那些问题？
解决企业文化建设的问题、解决执行力的问题、解决产品质量的问题、解决员工服务意识的问题、解决员工自愿加班、节假日值班的问题、解决员工积极主动完成公司目标的问题、解决员工创新意识的问题、解决复合型人才的问题、解决员工优胜劣汰的问题、解决公司催收“老大难”的问题、解决解决家族企业管理的问题、解决评选优秀员工的问题、解决公司分外事没人做的问题、解决管理人员有职无权的问题、解决老板离场管理的问题、解决公司留人难问题、解决公司订单如期、保质、保量完成、解决公司福利公平公正的分配的问题。
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